日本のメドトロニックは、従業員意識調査の結果が一定水準を超えたとして Great Place to Work® Institute Japan より2025年版 「働きがいのある会社」認定において、昨年に続き4年連続で「働きがい認定企業」に認定されました。
詳しくは、Great Place to Work® Institute Japan のウェブサイトをご覧ください。
新卒採用
New Graduate
私たちのチームに加わり、あなたのファーストキャリアを患者さんに貢献できる、この意義ある領域でスタートさせましょう。
日本のメドトロニックは、LGBTQ+の多様性・包括性を支援する取り組みが評価され、日本における「PRIDE指標2024」の最高位「ゴールド」を受賞しました。これはすべての社員が安心して働ける職場づくりを目指す当社の姿勢を示すものであり、引き続き、誰もが尊重され、活動できる環境の整備に努めてまいります。
詳しくは、PRIDE指標のウェブサイトをご覧ください。
募集職種
営業職
病院・販売代理店などに対して、最新の医療製品の情報提供から、製品導入・トレーニングを提供。アフターフォロー等を通じ、患者さんの健康回復の一翼を最前線で担います。
応募情報
| 採用人数 | 35名程度 |
|---|---|
| 配属職種 | 新卒入社時は営業またはクリニカルスペシャリストへの配属となります。 |
| 募集対象 | 2026年3月 大学・大学院を卒業予定の方 |
| 勤務時間 | 9:00～17:30 実働7.5時間／1日 ※営業またはクリニカルスペシャリストは研修期間終了後 事業場外労働時間制に変更となります ：1日のみなし時間 7時間30分 |
| 必要資格 | 普通自動車運転免許（未取得の方は入社までに取得いただきます） |
| 初任給 | 月35万円程度（年俸制） |
| 賞与 | 年2回 |
| 休日・休暇 | ・年間休日 年120日程度 ・年次有給休暇（入社初年度10日～最大20日） ・ボランティア休暇（年1日） ・バースデー休暇、慶弔休暇等 |
選考フロー
Step 1
エントリー
Step 2
各種採用イベント（インターン・座談会・説明会等）
Step 3
書類選考&適性検査SPI エントリーシートのご提出をお願いいたします。
Step 4
面接 通常2~3回程度の面接となり場合によって回数は変動いたします。
Step 5
内定
エントリーはマイナビからお願いします。
メドトロニック日本法人 公式SNS
